Speciale lenteactie “Werf een nieuw lid”
 |
Als enthousiast NVO2-lid heb je vast wel collega’s of mensen in je netwerk die je ook wilt laten profiteren van het voordeel van het NVO2 lidmaatschap.
Dat kan met onze speciale lenteactie, waarvan zowel jij als het nieuwe lid meteen profijt hebt:
- Jij ontvangt het gloednieuwe boek “Brain@work” (uitgave verwacht in april/mei 2010) of een korting van €50,- op een NVO2-studiedag.
- Het nieuwe lid kan gratis (één dag) deelnemen aan een studiedag in 2010. Voor meer informatie over de studiedagen kan hij/zij onze website raadplegen (studiedagen)
|
|
Hoe werkt het?
- Je werft een nieuw lid (contributie 194 euro per jaar), hij of zij schrijft zich digitaal in met actiecode: AI0104. Klik hier voor het aanmeldingsformulier
- Je stuurt een mail naar jvandersijs@nvo2.nl met vermelding van de naam van het nieuwe lid en je keuze: boek of €50,- korting op een studiedag.
Werf je drie of meer nieuwe leden dan kun je rekenen op een gratis NVO2 studiedag of congres.
NVO2 ledenmiddag “Kennis delen en de rol van sociale media”
|
 |
We leven in een fascinerende tijd. Ontwikkelingen rond de netwerk- en informatie-samenleving gaan snel. De populariteit van sociale media neemt elke dag toe. Voor ons als NVO2 aanleiding om stil te staan bij een aantal intrigerende vragen: |
- Wat betekent dit voor ons vak als trainer, coach, HRD-professional?
- Wat betekent dit voor de werkplek?
- Waar liggen kansen, waar liggen de grenzen en hoe zit het met ieders persoonlijke voorkeur?
- Waar liggen de kansen voor NVO2? ( HRD-community via onze website)
Daarnaast vertellen NVO2-leden over hun nieuwe initiatieven.
De middag wordt een combinatie van inspireren en ervaren, dus interactief!
Wanneer: 6 april van 13.30 tot 17.00 uur
Waar: Landgoed de Horst (gebouw Eijkman), Driebergen
Aanmelden: Stuur een e-mail naar jvanderSijs@nvo2.nl
Klik hier voor meer informatie
Studiedagen april 2010
16 april 2010 - Interventiekunde en het doorbreken van gewoontepatronen in “DE” cultuur
In deze workshop wordt aan de hand van praktijksituaties met je geëxploreerd hoe je als interventiekundige de belemmerende gewoontes in de interactie in een team kunt verruimen en een open en creatieve interactie kunt bevorderen.
21 april 2010 - Mentale concepten in werkrelaties
Tijdens deze studiedag leert u een patroon herkennen in uw eigen functioneren en in dat van anderen. Hoezeer mensen zich ook ontwikkelen en veranderen, deze patronen blijven hetzelfde en zijn daarom van fundamentele betekenis…
22 april – Stuurkunst voor HR-professionals
Als HR-professionals wordt het steeds belangrijker om in je werk de eigen organisatiecontext optimaal te betrekken en te beïnvloeden. En zo je regierol te versterken over onderwerpen die tot je taak behoren.
28 april 2010 - Mobbing en bossing - preventief beleid en training
Mobbing (pesten door meerdere collega’s) en bossing (pesten door leidinggevenden) komt voor bij tenminste 16-18% van de werknemers op alle niveaus. Preventief beleid is wettelijk vereist en kan veel leed en kosten sparen. Deelnemers maken kennis met oefeningen en instrumenten voor preventief beleid.
Opmerking: bij de tweedaagse ‘Karakterstructuren in samenwerkingsrelaties’ is het maximum aantal deelnemers bereikt. Op 8 en 30 november 2010 wordt deze tweedaagse herhaald.
ASTD
Ook in 2010 gaat NVO2 met een delegatie naar de ASTD. De ASTD vindt dit jaar plaats in de historische stad Chicago. Een van de mooiste steden die Amerika rijk is.
Het jaarlijkse ASTD-HRD event is een conferentie en beurs waar circa 8.000 HRD-professionals uit circa 80 landen elkaar ontmoeten.
Klik hier voor meer informatie over de delegatie, het programma en een aantal praktische tips voor het inschrijven.
NVO2 HRD-Community binnenkort van start
 |
NVO2 is druk bezig om voor de leden een digitaal HRD-platform/ HRD-Community te creëren. We zijn bezig om een plek in te richten waar het mogelijk wordt om werkvormen en artikelen uit te wisselen, elkaar vragen te stellen, nieuwe trends te beschrijven, etc |
We willen met de NVO2 HRD-Community hét nieuwe netwerk in Nederland worden voor de HRD-professional. Voor wie op zoek is naar kennis en interactie, leren en ontwikkelen, werkvormen en artikelen. Deze community is exclusief voor NVO2-leden bedoeld!
De NVO2 HRD-Community biedt in de toekomst aan HRD-professionals:
- een levende database aan artikelen, werkvormen, columns;
- een online en overzichtelijke wijze om artikelen uit het vakblad Leren In Organisaties te vinden;
- de mogelijkheid om elkaar casussen voor te leggen en elkaar vragen te stellen;
- een database aan filmpjes en foto’s, die te gebruiken zijn in trainingen en presentaties;
- de mogelijkheid om als auteur werkvormen, artikelen of columns toe te voegen;
- de mogelijkheid om mee te discussiëren over trends en relevante onderwerpen;
- interactieve polls met online de uitslagen op actuele kwesties;
- Al deze functies zijn exclusief voor leden beschikbaar!
Wat voor functies zou je nog meer wensen? Welke feedback zou je nog meer willen organiseren? Laat het ons weten middels een mailtje aan jvandersijs@nvo2.nl
|
